50代の薬剤師が転職する際に注意したいポイント |ファイナンシャルフィールド

50代薬剤師の転職求人は少ないといわれていますが、はたして事実はどうでしょうか？　50代薬剤が、転職で注意したいポイントなど解説します。

50代の薬剤師が転職を成功させるポイント

ポイント1　数が少ないと諦めるのは早い

50代薬剤師は求人サイトをみると20～30代の若手よりは数が少なくなります。「転職は難しいのでは」と感じることもあるでしょう。しかし、優秀なコンサルタントのなかには、「50代薬剤師はむしろ売り手市場」という人もいます。

ポイント2　仕事を辞める可能性が低いことをアピール

50代薬剤師はライフイベントがひと段落し、子育てが終わった世代でもあります。仕事を辞める可能性が低いことが、1番のアピールポイントになります。自身で自由に使える時間が増えて、仕事に生き甲斐を求める傾向にあることは、採用側にとって大きなポイントとなります。

ポイント3　転職エージェントに登録しよう

50代薬剤師は、公開されている求人数だけをみて、転職に消極的になってしまいがちです。

しかし、転職サイトでは、公開する前からすぐに登録者だけで採用が決まってしまうような人気の求人は、非公開にする傾向があります。そこでおすすめしたいのが、転職サイトが運営する転職エージェントに登録することです。

転職エージェントのコンサルタントは、各地域の薬局やドラッグストアを担当し、内情に精通しているため、求人票には載っていないような情報を保有していることがあります。コンサルタントと共に転職活動を行い、非公開求人を紹介してもらうことが、50代薬剤師の転職を成功させるポイントです。

50代の薬剤師は転職で有利？不利？

一般的な会社では20代、30代の方が長く勤めてくれるため採用が有利とされていますが、薬剤師は少し事情が異なります。

資格が必要なためすぐに再就職できる薬剤師の離職率は低くありません。特にライフイベントが多い30代の離職率は高く、薬剤師にとっての転職は常識ともいえます。そのため、薬局オーナーのなかには、離職の可能性が少ない人材を求める人もいます。

ただし50代という年代のため、過去の病歴や通院歴などで不利になる方もいます。そういった方は、派遣薬剤師として働くという選択肢もあります。

近年ではパソコンでの作業も増え、PC操作に慣れているかどうかもチェックされることがあるため、持っているスキルや経験は積極的にアピールするとよいでしょう。

50代の薬剤師が転職する理由ってどんなことがあるの？

50代の薬剤師の転職理由には、これまでのように膨大な量の処方箋をこなすのが辛くなった、新薬の名前がなかなか覚えられない、新しいレセコンに慣れないといった体力的な変化や、責任ある立場が精神的に負担になったという理由が目立ちます。

老後の今後を見据えて定年後も働き続けたい、という声もあり、正社員にこだわらず派遣薬剤師として第2の人生を選択する方もいます。

50代の薬剤師が転職する際に気をつけたいポイント

50代の薬剤師転職を検討している人におすすめサイト

おすすめ1　ファーマキャリア

ファーマキャリアはエニーキャリアが運営する薬剤師専門の転職エージェントです。ファーマキャリアの特徴は今ある求人をそのまま紹介するのではなく、転職希望者の希望に近い形に交渉したうえで提示してくれる「オーダーメイド求人」です。知識や経験が豊富なコンサルタントが在籍しているため、安心して相談することができます。

おすすめ2　ファルマスタッフ

ファルマスタッフは大手薬局チェーン・日本調剤株式会社のグループ会社で、全国12拠点で展開するため各地域に強い転職エージェントです。地方への転職を希望する方におすすめ。薬剤師の派遣サポートも行っているため、派遣薬剤師の相談にものってくれます。直接会って話す面談のほかにも、Webでの相談会も行っています。

おすすめ3　薬キャリAGENT

薬キャリAGENTは10万人以上の薬剤師が登録するエムスリーグループが運営する、薬剤師専門の転職エージェントです。求人件数4万件以上で、全国エリアごとに専任のコンサルタントが配属され、医療機関や会社内部の情報収集を行っています。そのため、47都道府県すべてで求人紹介が可能。地方にお住まいの方にもおすすめです。

まとめ

50代薬剤師の転職は長期間の勤務が可能な元気な方と、体力面を考慮して派遣薬剤師も考慮にいれたい方の2タイプに分かれます。

しかし、1人で詳細な会社分析などを行い、面接対策をするのは大変です。ぜひ転職エージェントに登録し、コンサルタントに相談してみましょう。