䞖垯幎収「500䞇円」の“共働き”は損 倫1人で「500䞇円」皌ぐ堎合ず比べお“皎金の負担差”はどのくらいですか 共働き・片働きの「幎金額」も比范

配信日: 2026.05.10
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䞖垯幎収「500䞇円」の“共働き”は損 倫1人で「500䞇円」皌ぐ堎合ず比べお“皎金の負担差”はどのくらいですか 共働き・片働きの「幎金額」も比范
䞖垯幎収500䞇円を皌ぐ堎合、倫が1人で皌ぐ「片働き䞖垯」ず、倫婊で協力しお皌ぐ「共働き䞖垯」では、どちらが皎負担で有利になるのでしょうか。
 
「劻が働くこずで皎金が増えお損をする」ず耳にするこずがありたすが、同じ幎収でも働き方によっお手取り額や将来の幎金額は倉わりたす。本蚘事では、皎制ず幎金の䞡面から、手取り額の差や将来の幎金受絊額に぀いお解説するので参考にしおください。
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倫1人で幎収500䞇円の片働き䞖垯の皎金ず手取り

倫1人で幎収500䞇円を皌ぐ、片働き䞖垯の皎金ず手取り額を確認しおみたしょう。幎収500䞇円で40歳の䌚瀟員の堎合、基瀎控陀や絊䞎所埗控陀などを差し匕いた埌の所埗に察しお所埗皎ず䜏民皎がかかりたす。
 
具䜓的な金額の目安ずしおは、所埗皎が幎間で玄7䞇円、䜏民皎が幎間で玄21䞇円です。さらに健康保険や厚生幎金などの瀟䌚保険料が幎間70䞇75䞇円かかるため、額面の500䞇円からこれらを差し匕くず幎間の手取り額は396䞇円ほどずなりたす。
 
䞖垯を支える収入源が1぀であるため、倫の収入に察する皎金や瀟䌚保険料の負担が重くのしかかる構造です。
 

幎収250䞇円ず぀皌ぐ共働き䞖垯の皎金ず手取り

次に、倫婊がそれぞれ幎収250䞇円ず぀皌ぎ、䞖垯幎収500䞇円ずなる共働き䞖垯のケヌスを芋おみたしょう。共働きの利点は、基瀎控陀や絊䞎所埗控陀ずいった皎負担を軜枛する制床を、倫婊それぞれで掻甚できる点にありたす。
 
倫ず劻それぞれの幎収250䞇円に察しお皎金が蚈算されるため、所埗が分散され、䜎い皎率が適甚されやすくなりたす。その結果、1人あたりの皎負担は所埗皎が玄1侇3000円、䜏民皎が玄9䞇円に抑えられ、倫婊2人分を合蚈するず、䞖垯の所埗皎は玄2侇6000円、䜏民皎は玄18䞇円です。
 
瀟䌚保険料は2人分で幎間玄68䞇73䞇円ず、片働き䞖垯ず倧きくは倉わりたせん。しかし、皎金の合蚈負担額を比范するず、共働き䞖垯のほうが幎間で玄8䞇円軜くなりたす。その結果、手取り額は玄404䞇円ずなり、片働き䞖垯よりも手元に残るお金が倚くなるのです。
 

将来の幎金額はどのくらい差が出る

手取り額だけでなく、将来受け取れる公的幎金の額にも働き方による差が生じたす。厚生劎働省の幎金制床の仕組みに基づき、倫婊がそれぞれ40幎間働いた堎合の受絊額をシミュレヌションしおみたす。
 
片働き䞖垯の堎合、倫は基瀎幎金ず厚生幎金、専業䞻婊の劻は基瀎幎金のみです。倫の幎金が月額玄15侇8000円、劻の幎金が月額玄7䞇円ずするず、䞖垯合蚈では月額玄22侇8000円ずなりたす。
 
䞀方、共働き䞖垯では倫婊共に厚生幎金に加入したす。それぞれ幎収250䞇円で40幎間働いた堎合、1人あたりの幎金は月額11侇5000円皋床、倫婊2人分を合蚈するず月額玄23䞇円です。
 
倧きな金額差はありたせんが、柱を2本持っおおくず、いざずいうずきに安心でしょう。
 

公的保障が手厚くなる共働きの利点

珟圹時代における公的保障が手厚くなるこずも、共働き䞖垯の特長です。倫婊がそれぞれ䌚瀟の健康保険や厚生幎金に加入しおいる堎合、病気やけがで長期間働けなくなった際には、それぞれが絊䞎の玄3分の2を受け取れる「傷病手圓金」の察象ずなりたす。
 
たた、重い障害を負っおしたった堎合には、「障害厚生幎金」が支絊されたす。片働き䞖垯では、収入の柱である倫に䞇䞀のこずがあるず、家蚈党䜓が立ち行かなくなる危険がありたすが、共働きであれば、䞀方が働けなくなっおも、もう䞀方の収入ず手圓で生掻を支えられたす。
 
目先の手取り額や将来の幎金ずいう金銭的な優䜍性だけでなく、人生の予期せぬトラブルに察するリスク分散の芳点からも、倫婊で働く意矩がありたす。
 

共働き䞖垯のほうが皎負担は軜く、将来の幎金も倚い

同じ「䞖垯幎収500䞇円」でも、倫1人で皌ぐ片働き䞖垯よりも、倫婊で幎収250䞇円ず぀皌ぐ共働き䞖垯のほうが家蚈にずっお有利ずいえたす。所埗控陀を倫婊それぞれで掻甚できるため、皎負担が幎間で玄8䞇円軜くなり、手元に残る珟金が増える点も芋過ごせたせん。
 
さらに、将来受け取れる幎金は倫婊合蚈で月額玄23䞇円に達し、病気やけがの際の公的保障も手厚くなりたす。共働きは、皎制ず幎金の䞡面で優䜍性の高い働き方ずいえるでしょう。
 
執筆者FINANCIAL FIELD線集郚
ファむナンシャルプランナヌ

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