執筆者： 髙宮幸代
国家資格・キャリアコンサルティング技能士、日本キャリア開発協会 CDA（キャリア・デベロップメント・アドバイザー）、日本イーラーニングコンソシアム e-Learning チューター、青山学院ヒューマン・イノベーション・コンサルティング（株）キャリア開発事業部 特任研究員
すべての人が幸せに働ける社会をめざす、キャリアコンサルタントです。外資系IT企業で事務職として働き、社会人留学で米国の大学を卒業。卒業後、IT企業で技術職に従事。
その後、大学でeラーニングの学習支援やキャリアコンサルタントとして大学生の就活支援や社会人の学び直しを支援し、幅広いキャリア開発に繋げるキャリアコンサルティングを実施しています。
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転職を考えている看護師にとって、どれだけよい情報を得られるかが転職活動の成功を左右するポイントです。
そして、よい情報の入手先として見逃せないのが転職サイトです。この記事では、転職を成功させるポイントとおすすめの転職サイトを紹介します。
看護師の転職を成功させるためのポイントとは？
病院の特徴を把握する
看護師の仕事内容は勤務する医療機関によって異なります。
そのため、転職先での働き方が元の職場と同じとは限りません。大学病院や一般病院、地域のクリニックなど規模や診療内容の違いなど仕事内容を決める要素はさまざまです。
規模の大きな病院では外来や病棟の担当だけでなく、採血や注射の担当、検査室の担当などのようにさらに細分化されていることも珍しくありません。
また、学術教育機関の付属施設である大学病院では、一般の民間病院よりも研修会や勉強会など現場業務以外の職務が充実しているケースもあります。
自分がなりたい看護師、やりたい看護業務のイメージに合うように、看護師の総数や雇用形態、配置なども含めて病院の特徴を把握することが重要です。
応募書類を入念に作成する
転職の応募書類の作成で注意するべき点は、応募先が求めている人材であることをアピールできているかどうかです。単に経験やスキルを並べただけでは十分とはいえません。
例えば、オールマイティーな看護師を求めているのか、専門分野に特化した人材を求めているのかでアピールの仕方も変わるでしょう。
経験を基に応募先でどのような仕事ができるのかを中心に、求人に応えられる人材であることを伝えます。
その際にはあれもこれも書くのではなく、要点を簡潔に書くことが大切です。
転職したい地域・雇用形態の求人を持っているサイトに登録する
転職サイトは自分が転職を希望する地域や雇用形態の求人が多いかどうかで選びます。
やみくもに登録したところで、応募したくなる求人が少なければ無駄になってしまう可能性が高いでしょう。
また、希望に合う求人が多い転職サイトをひとつだけに絞ってしまった場合、自分にピッタリの求人が必ず載っているとは限りません。
チャンスを逃さないように、複数の転職サイトを使ってください。
おすすめの看護師転職サイト
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新しいお仕事がスタートした後のアフターフォローも充実しているので安心です。
現場から集めた情報が参考になります。
入ってみなければ分からない職場の実態を可能な限り知っておきたい転職希望者にはうれしいサービスです。
まとめ
転職サイトの大きなメリットは希望に合う求人を探したり、転職活動のノウハウを知ったりできる点です。応募書類の書き方や例文なども転職サイトで確認できます。忙しい看護師が少ない時間で効率よく転職活動を行うには、転職サイトの活用は欠かせないでしょう。
もちろん、転職サイトを使えばすべてがうまくいくわけではありません。主役はあくまで自分です。
しかし、転職成功への強力な支援ツールとして考えてみる価値はあります。まずは自分の希望を整理し、合致する転職サイトを複数見つけて登録しましょう。
