更新日: 2023.11.13 その他暮らし
20代で元気そうな隣人が「生活保護受給者」と聞きました。「働けない」の基準ってなんですか？
本記事では、生活保護の受給要件とともに、受給要件の一つである「働けない」の基準について詳しく解説します。また、働ける状態になった場合に、生活保護の受給はどうなるのかも確認しておきましょう。
執筆者：FINANCIAL FIELD編集部（ふぁいなんしゃるふぃーるど へんしゅうぶ）
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生活保護の受給要件とは？
生活保護は、すべての国民が健康的な状態で最低限度の生活を送れることと、自立を助長することを目的とした制度です。収入が、厚生労働大臣が定める最低生活費に満たない場合におもに受給対象となりますが、以下のような要件がありますので、確認しておきましょう。
●資産を所有している場合は、売却して生活費に充てる
●働くことが可能な人は、能力に応じて働く
●ほかの制度で給付を受けられる場合は、活用する
●親族などから援助を受けられる場合は、受ける
このように、資産・能力やそのほかのあらゆるものを活用しても収入が最低生活費以下となる場合に、その差額が保護費として支払われます。
受給要件の一つである「働けない」の基準は？
生活保護の受給要件の一つに「働くことが可能な人は、能力に応じて働く」とありますが、「働くことが不可能」な場合は、すべて生活保護の受給対象になるのでしょうか。
まず、病気やけが・障がいなどにより働けない場合は、生活保護の受給対象になることがあります。一見して病気であることが分かりにくい精神疾患を抱えているケースでも、診断書があれば働けないことを証明できるため、主治医に相談して、生活保護申請前に診断書を作成してもらうことが必要です。
また、健康面に問題がなくても、シングルマザーで子どもを預けて働くことが困難な場合や、親の介護をしている場合など、何かしらの事情がある人も生活保護を申請できます。さらに、働く意思があっても「雇ってくれる会社が見つからない」という理由で働けないときも、受給が認められます。
まだ若く、健康面に問題を抱えていないように見える人が生活保護を受給している場合は、事情があって「働けない」と判断されている可能性があるでしょう。
働けるようになったら生活保護はどうなる？
「病気やけがが治った」「育児や介護との両立が可能になった」などの理由で働けるようになった場合は、生活保護は打ち切りとなります。ただし、働けるようになっても、収入が最低生活費に満たない場合は、廃止ではなく、保護費の減額が行われることが一般的です。
最低生活費を上回る収入が得られるようになると廃止となるため、収入の状況を、その都度ケースワーカーに報告しておきましょう。
受給対象かどうかは「働けない理由」がポイント
生活保護の受給対象になるためには、資産や能力など、複数の要件を満たしている必要があります。
「働くことが可能な人は、能力に応じて働く」ことも要件の一つですが、ここでいう「働くことが可能か、不可能か」の基準には、病気やけがなどが原因で働けないこと以外にも、さまざまなものがあります。
心身ともに元気でも、生活保護の受給を必要とする事情を抱えている方はいらっしゃるため、確認しておくとよいでしょう。
出典
厚生労働省 生活保護制度
執筆者：FINANCIAL FIELD編集部
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